Наш государственный университет приглашает инженерно-технических работников и специалистов угледобывающих предприятий в Туле пройти обучение по программе «Разработка угольных месторождений подземным способом». Наши учебные курсы разработаны в строгом соответствии с требованиями промышленной безопасности, стандартами Ростехнадзора и актуальными производственными задачами, стоящими перед отраслью. Программа позволит вам актуализировать теоретическую базу, освоить современные методы ведения горных работ и повысить свою компетентность.
Мы предлагаем гибкие сроки обучения: от краткосрочных курсов (несколько недель) для освоения нового оборудования и технологий до комплексных программ переподготовки (до 6 месяцев), направленных на получение новой квалификации для занятия руководящих должностей.
Профессиональная переподготовка по программе «Разработка угольных месторождений подземным способом» особенно важна для специалистов, стремящихся к карьерному росту — например, к переходу с рабочей специальности на инженерно-техническую должность или к смене специализации внутри горнодобывающего сектора.
Направление обучения: Угольная промышленность
Тип курсов: профессиональная переподготовка
Форма обучения: онлайн
Кол-во часов: 1010
Регион: Тула
Выдаваемый документ: диплом о профессиональной переподготовке
Направление обучения: Угольная промышленность
Тип курсов: профессиональная переподготовка
Форма обучения: дистанционно
Кол-во часов: 516
Регион: Тула
Выдаваемый документ: диплом о профессиональной переподготовке
Направление обучения: Угольная промышленность
Тип курсов: профессиональная переподготовка
Форма обучения: дистанционно
Кол-во часов: 256
Регион: Тула
Выдаваемый документ: диплом о профессиональной переподготовке
Направление обучения: Угольная промышленность
Тип курсов: повышение квалификации
Форма обучения: заочно с применением ДОТ
Кол-во часов: 72
Регион: Тула
Выдаваемый документ: удостоверение о повышении квалификации
Может быть интересно
Это глаза, уши и совесть любого горнодобывающего предприятия. Круг обязанностей: Больше, чем просто измерения Многие ошибочно полагают, что маркшейдер — это человек, который целыми днями просто смотрит в глазок прибора, похожего на фотоаппарат на штативе.
Цифровая трансформация отрасли: Внедрение "цифровых двойников", ИИ и Big Data требует кадров, способных с этими инструментами работать. Карьерный рост выглядит прозрачно и перспективно: Начальный уровень (0-2 года): Инженер 2-й категории / Младший специалист. Выполняет задачи под руководством опытных коллег, занимается подготовкой данных, построением простых моделей.
Путь 3: Профессиональные курсы переподготовки Для лиц, уже имеющих высшее или среднее техническое образование. Путь 4: Начало с рабочей специальности Устроиться помощником машиниста, взрывником 5-го разряда, крепильщиком — и параллельно получать образование. — Да, но с условием: наличие профильного образования (хотя бы курсов) и готовность начинать с младших позиций.
Типичная стартовая позиция — ученик электромонтажника или помощник электрика. Уже через 3–6 месяцев практики — повышение до монтажника 3 разряда с зарплатой 50 000–70 000 рублей. ⚠️ Важно: работодатель обязан организовать стажировку и не имеет права допускать необученного человека к самостоятельной работе.
Ее размер зависит от региона, опыта специалиста, занимаемой должности и финансовых показателей предприятия. Уровень заработной платы в зависимости от опыта (в рублях, до вычета налогов) Наиболее высокие зарплаты предлагаются в регионах с суровыми климатическими условиями, где применяются повышающие "северные" коэффициенты.
Полезные материалы по программам обучения
Еще больше программ в нашем Telegram-канале
