Наш государственный университет приглашает инженерно-технических работников и специалистов угледобывающих предприятий в Краснодаре пройти обучение по программе «Открытые горные работы». Наши учебные курсы разработаны в строгом соответствии с требованиями промышленной безопасности, стандартами Ростехнадзора и актуальными производственными задачами, стоящими перед отраслью. Программа позволит вам актуализировать теоретическую базу, освоить современные методы ведения горных работ и повысить свою компетентность.
Мы предлагаем гибкие сроки обучения: от краткосрочных курсов (несколько недель) для освоения нового оборудования и технологий до комплексных программ переподготовки (до 6 месяцев), направленных на получение новой квалификации для занятия руководящих должностей.
Профессиональная переподготовка по программе «Открытые горные работы» особенно важна для специалистов, стремящихся к карьерному росту — например, к переходу с рабочей специальности на инженерно-техническую должность или к смене специализации внутри горнодобывающего сектора.
Направление обучения: Угольная промышленность
Тип курсов: профессиональная переподготовка
Форма обучения: вечерняя
Кол-во часов: 1010
Регион: Краснодар
Выдаваемый документ: диплом о профессиональной переподготовке
Направление обучения: Угольная промышленность
Тип курсов: профессиональная переподготовка
Форма обучения: вечерняя
Кол-во часов: 516
Регион: Краснодар
Выдаваемый документ: диплом о профессиональной переподготовке
Направление обучения: Угольная промышленность
Тип курсов: профессиональная переподготовка
Форма обучения: заочно с применением дистанционных образовательных технологий
Кол-во часов: 256
Регион: Краснодар
Выдаваемый документ: диплом о профессиональной переподготовке
Направление обучения: Угольная промышленность
Тип курсов: повышение квалификации
Форма обучения: очно
Кол-во часов: 72
Регион: Краснодар
Выдаваемый документ: удостоверение о повышении квалификации
Может быть интересно
По данным крупнейших горнодобывающих компаний («Норникель», «ЕВРАЗ», «СУЭК», «Мечел», «Полюс», «Алроса»), дефицит маркшейдеров составляет от 15 до 30% от потребности. ✅ Где искать работу: HeadHunter (hh.ru) — большое количество актуальных вакансий SuperJob Официальные сайты горнодобывающих компаний Сайты регионального центра занятости Профильные телеграм-каналы и форумы горняков ✅ Можно ли войти без опыта: Да! Большинство крупных компаний готовы брать выпускников на позицию помощника маркшейдера или стажёра с последующим обучением на предприятии.
Типичный путь развития выглядит так: Начальный уровень: Горнорабочий, помощник мастера, стажер. Линейное руководство: Горный мастер, начальник смены. Среднее звено: Начальник участка, заместитель начальника цеха/рудника.
Также возрастет роль специалистов по переработке техногенных отходов (старых "хвостов" обогащения), так как они являются ценным источником сырья. Профессия станет еще более наукоемкой и престижной.
Это существенно выше среднероссийского показателя по всем отраслям. ⚠️ Максимальные доходы сосредоточены в Арктической зоне и регионах с суровым климатом — именно туда стремятся опытные специалисты за высокими заработками.
Обучение на таких курсах занимает от 3 до 6 месяцев. Продолжение (инженерные и руководящие должности): Для занятия инженерно-технических и руководящих должностей необходимо высшее образование по специальностям «Горное дело», «Шахтное и подземное строительство», «Электрификация и автоматизация горного производства» и др.
Полезные материалы по программам обучения
Еще больше программ в нашем Telegram-канале
