Наш государственный университет приглашает инженерно-технических работников и специалистов угледобывающих предприятий в Старом Осколе пройти обучение по программе «Инновационные технологии для интенсивной разработки месторождений». Наши учебные курсы разработаны в строгом соответствии с требованиями промышленной безопасности, стандартами Ростехнадзора и актуальными производственными задачами, стоящими перед отраслью. Программа позволит вам актуализировать теоретическую базу, освоить современные методы ведения горных работ и повысить свою компетентность.
Профессиональная переподготовка по программе «Инновационные технологии для интенсивной разработки месторождений» особенно важна для специалистов, стремящихся к карьерному росту — например, к переходу с рабочей специальности на инженерно-техническую должность или к смене специализации внутри горнодобывающего сектора.
Направление обучения: Угольная промышленность
Тип курсов: профессиональная переподготовка
Форма обучения: дистанционно
Кол-во часов: 1010
Регион: Старый Оскол
Выдаваемый документ: диплом о профессиональной переподготовке
Направление обучения: Угольная промышленность
Тип курсов: профессиональная переподготовка
Форма обучения: онлайн
Кол-во часов: 516
Регион: Старый Оскол
Выдаваемый документ: диплом о профессиональной переподготовке
Направление обучения: Угольная промышленность
Тип курсов: профессиональная переподготовка
Форма обучения: заочно с применением дистанционных образовательных технологий
Кол-во часов: 256
Регион: Старый Оскол
Выдаваемый документ: диплом о профессиональной переподготовке
Направление обучения: Угольная промышленность
Тип курсов: повышение квалификации
Форма обучения: очно
Кол-во часов: 72
Регион: Старый Оскол
Выдаваемый документ: удостоверение о повышении квалификации
График работы: Не для "офисных планктонов" График работы в угольной промышленности далек от стандартного 9-to-5. Наиболее распространены следующие варианты: Сменный график: Например, 2 дня в дневную смену, 2 дня в ночную, 4 выходных. Например, 15 дней работы по 12 часов / 15 дней отдыха, или месяц через месяц.
Через 1-2 года: Повышение разряда до 5-го, должность старшего аппаратчика. Через 3-5 лет: При наличии СПО или ВО — мастер смены, начальник участка. Дальнейший рост: Начальник цеха, инженер-технолог, главный обогатитель, начальник обогатительной фабрики.
Он обеспечивает точное ориентирование горных выработок, следит за тем, чтобы шахты, тоннели, карьеры и скважины прокладывались строго в соответствии с проектом, а не уходили в сторону или под опасный уклон. Без этого специалиста ни одна добывающая компания просто не может работать легально и безопасно. Маркшейдерское дело — одна из древнейших инженерных дисциплин.
Добыча драгоценных металлов (золото, платина) в Красноярском крае, Магаданской области, на Чукотке. В этих регионах к окладу добавляются северные надбавки и районные коэффициенты, что может увеличивать базовую зарплату в 1.5-2 раза. Условия труда: График и особенности работы под землей График работы может быть разным: Сменный график.
Это фундаментальная инженерная профессия, требующая получения высшего или среднего специального образования. Поступление в вуз или колледж на специальность «Маркшейдерское дело». Высшее образование (бакалавриат, специалитет): Это основной и наиболее предпочтительный путь.
В горнодобывающих регионах угольные предприятия часто являются градообразующими, что гарантирует стабильную занятость для местного населения. География работы обширна, но в основном сконцентрирована в регионах с крупными месторождениями. Основные места трудоустройства: Угольные шахты: Предприятия по подземной добыче угля.
Оставьте сообщение — методист приемной комиссии ответит вам в ближайшее время.
